Negosiasi adalah seni yang setiap hari kita jalani. Saat tawar-menawar di pasar, saat membicarakan proyek dengan klien. Bahkan saat berdiskusi dengan anak atau pasangan, kita sedang bernegosiasi. Keterampilan ini menentukan apakah kita sekadar bertahan atau benar-benar melangkah maju. Top Negotiator Training hadir sebagai program komprehensif yang bukan hanya mengajarkan teori, tetapi juga mengasah keterampilan praktis melalui simulasi, praktek intensif, dan gagasan mendalam yang sudah teruji.
Simulasi dan Role Play yang Menantang
Program 2 hari ini, sebenarnya telah dikembangkan sejak 10 tahun lalu. Dalam program ini, sejak hari pertama, peserta langsung masuk ke dunia praktek. Tidak ada waktu hanya untuk duduk diam mendengarkan. Mereka harus menjalani role play minimal enam kali dengan peran yang berbeda-beda. Kadang menjadi penjual yang memperjuangkan margin, kadang menjadi pembeli yang harus menekan harga, kadang menjadi manajer yang membela tim, bahkan kadang ditempatkan pada posisi lemah agar belajar bertahan di bawah tekanan.
Setiap role play menghadirkan tantangan baru. Di sini peserta belajar bahwa negosiasi bukan sekadar adu kata-kata, melainkan adu strategi, kesabaran, dan kreativitas. Simulasi inilah yang membuat mereka sadar bahwa kemampuan beradaptasi adalah salah satu senjata terpenting seorang negosiator.
Boardgame Negosiasi Worlclass dari Rusia
Salah satu pengalaman paling menarik adalah simulasi bisnis berbasis boardgame. Metode ini pertama kali dikembangkan oleh lembaga Nordic di Rusia dan kini diadopsi dalam pelatihan ini. Peserta berhadapan dengan situasi bisnis yang nyata. Mereka harus tawar-menawar, menjaga hubungan jangka panjang, menghadapi jebakan lawan, dan mengambil keputusan cepat.
Permainan ini membuat suasana belajar sangat hidup. Teori yang tadinya abstrak berubah menjadi pengalaman nyata. Peserta merasakan sendiri betapa rumit dan menegangkan dunia negosiasi, sekaligus betapa menyenangkannya ketika strategi yang tepat membawa kemenangan. Peserta pun mendapatkan umpan balik, pertama dalam bentuk skor. Selain itu, juga dapat umpan balik soal kelebihan dan kekurangannya, saat bernegosiasi.
Belajar Gambit dan Teknik Negosiasi
Selain simulasi, peserta juga mempelajari konsep penting tentang gambit. Gambit adalah langkah taktis atau trik yang sering muncul di meja perundingan. Mereka belajar bahwa teknik sederhana seperti flinch, reluctant buyer, atau vise technique bisa mengubah arah pembicaraan. Gambit ini tidak hanya dipahami sebagai teori, tetapi benar-benar dipraktikkan, sehingga peserta tahu kapan menggunakannya dan kapan harus berhati-hati agar tidak kehilangan kepercayaan lawan.
BALANCE Sebagai Proses Utama Negosiasi
Salah satu inti dari pelatihan ini adalah kerangka BALANCE, yang pertama kali diperkenalkan oleh HR Excellency pada tahun 2025. BALANCE bukan sekadar akronim, tetapi filosofi negosiasi yang menekankan pentingnya keseimbangan.
Setiap huruf memiliki makna penting. B adalah Build Relationship, membangun hubungan sejak awal agar ada rasa percaya. A adalah Assess Needs, menilai kebutuhan semua pihak secara tepat. L adalah Listen Actively, mendengarkan dengan penuh perhatian. A berikutnya adalah Ask Questions, bertanya dengan cerdas untuk menggali lebih dalam. N adalah Negotiate Options, mencari dan mengajukan alternatif. C adalah Confirm Agreement, memastikan kesepakatan jelas tanpa ruang salah paham. Dan E adalah Evaluate Outcome, meninjau kembali hasil agar ada pembelajaran untuk masa depan.
BALANCE mengajarkan bahwa negosiasi adalah tentang menari di antara dua kutub. Terlalu keras akan merusak, terlalu lunak akan membuat kita diinjak. Terlalu kaku pada data bisa membuat kita kehilangan sisi manusiawi, sementara terlalu larut dalam emosi bisa menutup logika. Negosiator sejati harus mampu menjaga keseimbangan di setiap langkah. Itulah sebabnya juga dalam program ini ada selipan materi soal aplikasi ilmu Kecerdasan Emosional (EQ) dalam negosiasi, juga aplikasi ilmu NLP (Neuro Linguistic Programming).
Profit dan Relasi yang Seimbang
Salah satu pesan terpenting dari pelatihan ini adalah bahwa negosiasi bukan hanya soal profit. Profit memang penting, tetapi hubungan jauh lebih berharga. Profit tanpa hubungan membuat kita ditinggalkan di masa depan. Hubungan tanpa profit membuat bisnis merugi. Negosiator sejati tahu bagaimana meraih keuntungan tanpa membakar jembatan, dan menjaga jembatan tanpa kehilangan nilai.
Hasil Nyata Testimonial dari Peserta
Seorang manajer pemasaran dari perusahaan FMCG yang ikut pelatihan ini pernah bercerita. Sebelum ikut training, ia sering merasa kalah saat negosiasi dengan distributor besar. Posisi tawarnya selalu lemah. Namun setelah memahami BALANCE dan mempraktikkan simulasi boardgame, ia menyadari pentingnya membangun hubungan lebih dulu sebelum bicara angka. Ia mulai menaruh perhatian pada kebutuhan distributor, mendengarkan lebih banyak, lalu dengan tenang mengajukan opsi-opsi yang menguntungkan kedua belah pihak. Hasilnya luar biasa. Kontrak baru yang sebelumnya sulit ditekan akhirnya bisa ditutup dengan syarat yang adil, dan hubungan dengan distributor justru semakin erat. Ia berkata, “Pelatihan ini bukan hanya mengubah cara saya bernegosiasi, tapi juga cara saya memandang lawan bicara. Mereka bukan musuh, melainkan mitra.”
Bekal untuk Dunia Nyata
Pada akhir program, setiap peserta tidak hanya membawa materi atau tips, tetapi juga pengalaman yang membekas. Mereka meninggalkan kelas dengan strategi yang konkrit, keberanian baru, dan keterampilan praktis yang bisa langsung digunakan dalam dunia kerja maupun kehidupan sehari-hari.
Training Top Negotiator dari HR Excellency ini, bukan sekadar trainjng yang isinya teori belaka. Ia adalah perjalanan belajar untuk menjadi negosiator sejati. Sebuah pengalaman belajar “learning by doing” yang mengajarkan bahwa negosiasi terbaik bukanlah yang membuat satu pihak menang besar, melainkan yang menjaga keseimbangan, sehingga profit tetap terjaga dan relasi tetap langgeng.
 |
 |
